El Ministerio de Producción de Mendoza anunció en San Rafael la actualización de los montos del programa Enlace, que impulsa el entrenamiento laboral certificado y la inserción en empleo formal. El incentivo económico subió del 40% al 80% del Salario Mínimo, Vital y Móvil, con un valor de referencia cercano a $270.000 por persona para jornadas de cuatro horas diarias. La presentación incluyó herramientas vigentes para empresas y para quienes buscan capacitación y trabajo en la provincia.
El Gobierno de Mendoza actualizó los montos del programa Enlace, una política de entrenamiento laboral certificado que conecta a personas desempleadas con empresas para sumar experiencia real en entornos productivos y facilitar el acceso al empleo formal. El anuncio se realizó en una jornada en San Rafael, con participación de autoridades provinciales y referentes del sector privado.
Según lo informado durante el encuentro, el incentivo económico del programa se incrementó del 40% al 80% del Salario Mínimo, Vital y Móvil, con un valor de referencia cercano a $270.000 por persona para entrenamientos de cuatro horas diarias. La actualización busca acompañar el contexto económico y sostener la participación tanto de quienes se capacitan como de las empresas que abren cupos.
La actividad se realizó en el Centro de Congresos y Exposiciones Alfredo R. Bufano y reunió a empresarios, instituciones intermedias y actores del sector privado interesados en conocer beneficios, requisitos y mecanismos de acceso a programas de empleo y capacitación. La jornada fue encabezada por la subsecretaria de Empleo y Capacitación, Emilce Vega Espinoza; la vicegobernadora Hebe Casado; y el delegado de Zona Sur, Andrés Vavrik.
Enlace se basa en un proceso de aprendizaje práctico dentro de empresas, con certificación, para mejorar la empleabilidad y favorecer la transición hacia el trabajo registrado. La Provincia sostiene que el esquema se apoya en la articulación con el sector empresarial mendocino para generar entrenamientos en ambientes laborales concretos y con seguimiento.
Un punto central de la presentación fue el uso del sistema Ticket como vía de vinculación y control, con el objetivo de dar trazabilidad al proceso. Las personas interesadas deben registrarse en la Red Provincial de Empleo y, desde allí, las empresas cargan perfiles buscados para que se realice el cruce de datos y se habiliten entrevistas.
Al estar ligado al Salario Mínimo, Vital y Móvil, el monto del incentivo puede variar según el valor vigente en cada período. En términos prácticos, la decisión de elevar el aporte al 80% busca reforzar el atractivo del programa y sostener el interés de participantes y empleadores en un escenario económico cambiante.
Además del anuncio de montos, la Provincia viene impulsando mejoras en la implementación del programa para fortalecer mecanismos de control y articulación con el sector productivo. La actualización normativa reciente se enmarca en ese objetivo de modernización y adecuación a las necesidades del mercado laboral.
Para el Sur mendocino, la medida cobra relevancia por su impacto directo en la búsqueda de primeras experiencias laborales y en la disponibilidad de personal capacitado para comercios y empresas. En Malargüe, donde el empleo se vincula con servicios, comercio y actividades estacionales, Enlace puede funcionar como un puente formal entre capacitación y trabajo.
Desde el Ministerio indicaron que, solo en la región Sur, más de 900 personas ya participaron del programa, consolidándolo como una de las principales herramientas provinciales de inserción laboral. Con el refuerzo del incentivo, el Gobierno confirmo que apunta a ampliar oportunidades de entrenamiento y fortalecer el paso hacia el empleo formal.
Fuente: Gobierno de Mendoza
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